Менаџмент људских ресурса

Број ЕСПБ поена: 5
Фонд часова: 2+2 (предавања + вежбе недељно)
Предмет се слуша:

• ИСиТ: у петом семестру (алтернативни предмет)
• МЕ: у трећем семестру
• ОМ: у трећем семестру
• УК: у трећем семестру

 Циљ: Стицање основних знања из менаџмента људских ресурса.

Предавања и вежбе: Материја из овог предмета је прилично проста и логична и испит није тешко положити. Литература је заиста одлична и препоручујемо да је прочитате уколико планирате да се даље бавите овом врстом менаџмента. У супротном, уколико вам ово није сфера интересовања, боље само научите из скрипте, јер је сасвим довољно. Предавања уопште нису неопходна за полагање испита али су ипак веома занимљива јер професор стално прича неке интересантне ствари из бизниса, а и општег живота. Ако имате времена, идите. Последње предавање је нешто што свакако не треба пропустити. Вежбе такође нису неопходне, али су занимљиве јер се асистенткиња увек труди да кроз примере приближи материју. Након одслушаних вежби, довољно је само прочитати слајдове (и можда мало књигу) и колоквијум је спремљен.

Такође, професор је омогућио да бесплатно преузмете књигу из овог предмета ОВДЕ. Но, уколико тражите добру скрипту, предлажемо Гонзалесову скрипту.

Могуће је добити и додатне поене на активност на вежбама, као и на израду семинарског рада. Професор понекад пусти списак на предавањима, који значи оцену више, али може се десити да то и не уради током целог семестра или да на крају заборави на тај списак када дође до уписа оцене. Понекад понуди и могућност да неколико студената спреми мини предавање на неку тему и излаже то у термину предавања.

Алтернтивно, цео испит се може полагати усмено, и онда се не важи ништа од стечених предиспитних обавеза, укључујући и положене колоквијуме. На усменом испиту, професор пита неколико питања, и мора се на свако одговорити бар помало. Уколико нешто не знате, постоји могућност да у следећем року одговарате то питање (само) за оцену 6. Професор питања поставља на лицу места, "из главе" и тражи се да одмах одговорите, нема писања концепта.

Структура оцене:

- Колоквијуми: 80 поена

- Семинарски рад: до 10 поена

- Активност на вежбама: до 10 поена

Колоквијуми:

Први: 1-209; 373-402. стране
Други: остатак књиге

Литература: - Орлић Ранко, "Кадровски менаџмент", Зоран Дамњановић и синови, Београд 2005.